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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類工業與民用建筑或裝修裝飾... | |||
| 工作地點：北京市東城區 | |||
一、崗位職責：
（一）前期工作：
1、負責組織設計方案、施工方案溝通、協調工作；
2、負責前期項目勘察，編制施工組織設計,制訂施工方案,擬訂施工、安全技術措施并對投標工作提出合理化建議；
3、合理調配材料加工訂貨詢價、組織分包商，參加估算項目施工成本工作；
4、協調配合各標的前期準備工作、封標、投標等組織與實施工作；
5、參加并組織中標項目施工合同的談判與簽訂工作；對項目合同技術、措施等條款提出合理建議，保證項目合同順利執行； 6、有
（二）中期工作（施工跟進）：
1、按照公司要求，組織項目安全工作計劃并落實安全監察與整改，保證項目施工安全；
2、嚴格執行施工合同，項目資金的落實工作，保證工程預付款、進度款、工程結算款如期落實；維護公司的利益；
3、負責施工過程中周邊關系的建立與維護，保證項目順利實施；
4、負責項目部日常團隊建設工作與日常工作組織落實、嚴格執行公司項目管理的相關制度；
5、負責制定并落實相關施工工藝標準、施工技術措施并監督執行，保證項目施工質量；
6、落實分包與加工定貨工作，協調好項目施工、材料、技術等工作、保證項目進度計劃實現；
7、及時跟進項目相關施工項目的設計變更與洽商工作，及時收集、溝通索賠依據，為項目結算打下良好基礎；
（三）后期工作：
1、負責項目驗收、協調結算、審計工作，堅持原則，靈活處理相關事宜，保證公司利益；
2、負責維護工程售后服務與公司形象。
二、任職資格：
1、教育背景：工民建或裝修裝飾相關專業大學專科以上學歷；
2、行業經驗：5年以上裝飾裝修行業管理經驗，熟悉行業管理規范，了解各專業施工與管理程序；
3、技能技巧：熟悉建筑行業相關法律法規，施工驗收規范，熟悉裝飾裝修管理各項實務的操作流程，施工管理理論基礎扎實，熟練使用辦公軟件（CAD、Excel、Project、Word）；
4、培訓經歷：二級建造師、項目經理相關崗位培訓；
5、態 度：辦事沉穩、細致，思維活躍，有創新精神；遇事以大局為重，不計個人得失；良好的團隊合作意識；較強的學習能力和責任心，能自我激勵，具備較強的獨立處理事務的能力；勤于與各部門交流溝通,待人親和，執行力強。
6、有市政工作經驗、和二建證的優先
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