所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)
公司性質(zhì):股份制企業(yè) / 成立日期:2002-01-01 / 注冊資金:5000萬元 / 公司規(guī)模:少于50人
所在地區(qū):重慶*重慶市*南岸區(qū) / 經(jīng)營品牌:
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招聘類別:全職 | 招聘部門:人力資源部 | 招聘人數(shù):1人 | 薪資待遇:面議 |
工作經(jīng)驗:5年以上 | 學歷要求:大學本科 | 性別要求:不限 | 年齡要求: |
專業(yè)要求:建筑類建筑學 | |||
工作地點:重慶重慶市 |
1、負責設計項目的組織實施,制定項目設計計劃及設計任務書,分配執(zhí)行;
2、對設計工作進行技術管理,對設計文件深度、設計圖紙質(zhì)量及設計規(guī)范的執(zhí)行作最終審定;
3、指導設計師進行設計工作;參與項目管理,保證設計圖紙的規(guī)范性和實際的符合性;
4、負責施工現(xiàn)場的設計變更、洽商工作,及時跟蹤設計與施工的過程,保證設計要求與施工質(zhì)量的和諧、統(tǒng)一;
5、負責團隊的建設管理和設計人員培養(yǎng)。
任職條件
—35歲以上,建筑、結構相關專業(yè)本科以上學歷,熟悉建筑設計規(guī)范。
—具有五年以上甲級設計院或知名房地產(chǎn)開發(fā)公司工作經(jīng)驗,從事過設計部門或總工辦經(jīng)理管理經(jīng)驗,有花園洋房設計管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
—獨立完成過大型項目建筑或結構設計,熟悉相關設計軟件。
—根據(jù)公司項目開發(fā)需要,能適應短期駐外工作都優(yōu)先。
數(shù)據(jù)讀取中,請稍后...