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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
任職資格：
1、了解勞務分包合同簽訂及勞務糾紛等業務中涉及的法律法規；
2、能獨立完成勞務分包合同的起草、談判、勞務糾紛處理、公司勞務工作規章制度建立執行等工作。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
一、任職資格：
⑴、性別：男女不限；建筑施工管理及相關專業中專以上學歷；
⑵、三年以上建筑工程現場安全管理工作經驗、具有大型施工總承包企業現場安全同類崗位工作經驗；
⑶、熟悉國家及當地各項安全法律法規，熟悉施工現場安全工作流程、安全操作規范和安全管理程序，能夠及時發現安全隱患并給予糾正；熟練掌握建筑施工生產過程及安全防護等相關安全規章、標準和日常安全管理，有高度的責任心；
⑷、具有一定的溝通、組織、協調能力，較強的語言表達能力和書面表達能力；
⑸、持證情況：有限期內的安全生產考核C證、初級職稱以上，建筑工程專業�！�
二、崗位職責：
⑴、協助部門對安全工作具體領導；
⑵、組織安全生產檢查，落實整改措施，及時解決生產中存在的不安全問題；
⑶、幫助安全員協調與其本部門其他職能人員的關系，實現本部門全體人員齊抓共管；
⑷、定期召開會議，及時研究解決有關安全重大問題，在計劃、布置、檢查、總結、評比、承包生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比、承包安全工作，定期召開安全生產活動分析會，檢查“六同時”執行情況；
⑸、按權限組織調查、分析、處理傷亡事故和重大險肇事故，擬定改進措施，并檢查整改措施的落實情況；
⑹、組織制定、修訂本部門安全技術規程、安全規章制度和安全技術措施計劃及長遠規則，并組織貫徹執行和實施；
⑺、支持安全員安全生產工作，經常聽取安全生產工作匯報；
⑻、組織本部門以“五查”“查思想、查紀律、查制度、查領導、查隱患為內容的安全生產檢查。對查出的問題及時研究解決整改，抓好典型，及時總結推廣安全生產先進經驗；
⑼、配合安全部對各類重大事故的調查，本著“四不放過”的原則，對事故責任者進行嚴肅處理，并將調查結果及時上報，對避免重大事故的有功集體及個人及時表揚和獎勵。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：5人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
任職資格：
-大專及以上學歷，建筑工程等相關專業，5年以上技術崗位工作管理經驗；
-精通項目的技術和質量管理工作流程，對工程技術、工程質量全面負責；
-熟悉現行國家建筑法律、法規、規范、強制規范和標準，嚴格按圖施工；
-能熟悉編制施工組織設計、總平面布置圖并制定切實有效的質量、安全技術措施和專項方案；
-能夠組織編制各項施工方案；
-能夠組織實施圖紙會審及合同、施工技術交底工作。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
一、任職資格：
1、工民建大專以上學歷，5年以上建筑施工企業同崗位全面管理工作經驗，持有一、二級建造師證者優先；
2、精通并能全面主持建筑施工企業工程施工整體運作和管理；
3、有一定的領導和指導能力，較強的溝通、組織協調、管理及分析、判斷、解決問題能力；
4、具有施工項目的管理指導和服務能力以及較強的執行能力；
5、抗壓能力強，工作嚴謹，具備良好的職業操守和團隊協作精神。
二、崗位職責：
1、在公司副總經理的領導下，按照《工程部工作職能》主持本部門的日常工作；
2、做好本部門的思想工作，團結一致，努力提高本部門的工程業務管理水平和員工素質；
3、負責公司施工項目的管理指導與服務工作；
4、負責對本部門員工的考核和選擇分包商的工作；
5、負責落實國家有關法規、法令、條例及公司關于施工生產的規章管理制度工作；
6、負責公司各部門的協調工作；
7、遵守公司各項規章制度，勤奮工作，潔身自律；
8、及時完成公司領導交辦的其他工作并主動向主管上級反饋工作完成情況。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：20人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：1年以上 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
一、崗位職責：
⑴、對各自負責的機械設備安全操作。作業時不可擅自離崗；
⑵、負責對各自操作的機械設備按要求點檢確認及保養，并做好相關記錄；
⑶、機械操作時密切關注機械運行狀況，發生異常及時匯報上級并跟進處理；
⑷、完成上級領導安排的其它事務。
二、任職資格：
⑴、性別：男女不限；初中以上學歷；
⑵、工作經驗：具有相關工作經驗1年以上；
⑶、工作能力：熟悉相應的機械操作，能適應工地生活環境，吃苦耐勞，認真細心；具有良好的安全操作能力；
⑷、證件情況：持有相應的建筑施工特種作業操作資格證書。
可直接聯系杜先生，電話;13823762568
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省東莞市東莞市 | |||
任職資格：
1、3年以上水電安裝施工員工作經驗。2、工作地點：長安。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
任職資格：
-精通各項施工方案、組織實施圖紙會審及合同、施工方案；
-能熟練解決施工過程中出現的技術問題；
-具備組織技術檔案組卷、質量驗收和安全生產檢查的能力；
-要求持有：一級建造師證、工程師證。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
一、崗位職責：
1、在工程部的領導下作為該工程的總負責人也是本工程第一責任人，對本工程的成本、安全、質量、工期和文明施工負全面的責任；
2、有權下達項目經理指令和解聘、辭退能力差的以及不服從指揮和管理的項目部工作人員以及施工班組；有權在意見不統一時，做出最后的實施決定并全權管理本工程項目；
3、認真組織項目團隊履行工程施工合同，忠實于公司，服務于業主的管理理念。合理的計劃好工程承包所規定的工程內容，保證本工程所確定的各項目標和指標的全部實現；
4、負責對項目部各成員和班組的考核工作，在授權范圍內可根據工作的實際狀況制定相應的規章制度，但必須上報公司工程部進行備案；
5、帶頭執行公司各項規章制度和有關規定，并組織貫徹實施，對各職能崗位的具體工作進行決策，對員工崗位職責所規定的內容進行過程監督和管理；
6、落實項目具體責任人的責任，準確處理效益、質量、工期、安全、文明施工之間的關系。全面負責，齊抓共管，全權處理項目管理過程中的問題；
7、對外必須做好與政府主管監督部門、建設單位、設計單位和監理公司的全面協調工作；
8、對內必須團結同事，和諧相處，提倡快樂工作，努力做好內部員工的思想工作，進一步加強溝通和交流，高度優化生產要素，并努力提升項目團隊的凝聚力和戰斗力。在做思想工作時，要做到有禮有節，切不可用權利壓人和打擊報復；
9、動態地控制好工程的過程成本，強化項目效益管理，抓好項目的過程管理工作，定期分析工程成果并采取相應的應對措施；
10、合理安排項目人員的崗位分工，抓好崗位責任的落實；
11、組織召開項目部的每周生產例會，并將會議電子版發給工程部；并負責制定項目階段性目標和項目總體控制目標；
12、遵守公司各項規章制度，勤奮工作，潔身自律；
13、及時完成工程部經理交辦的其他工作并主動向主管上級反饋工作完成情況。
二、任職資格：
1、工民建大專以上學歷，5年以上建筑施工企業同崗位全面管理工作經驗，持有一、二級建造師證者優先；
2、精通并能全面主持建筑施工企業工程施工整體運作和管理；
3、有一定的領導和指導能力，較強的溝通、組織協調、管理及分析、判斷、解決問題能力；
4、具有施工項目的管理指導和服務能力以及較強的執行能力；
5、抗壓能力強，工作嚴謹，具備良好的職業操守和團隊協作精神。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
一、崗位職責：
1、在工程部的領導下作為該工程的總負責人也是本工程第一責任人，對本工程的成本、安全、質量、工期和文明施工負全面的責任；
2、有權下達項目經理指令和解聘、辭退能力差的以及不服從指揮和管理的項目部工作人員以及施工班組；有權在意見不統一時，做出最后的實施決定并全權管理本工程項目；
3、認真組織項目團隊履行工程施工合同，忠實于公司，服務于業主的管理理念。合理的計劃好工程承包所規定的工程內容，保證本工程所確定的各項目標和指標的全部實現；
4、負責對項目部各成員和班組的考核工作，在授權范圍內可根據工作的實際狀況制定相應的規章制度，但必須上報公司工程部進行備案；
5、帶頭執行公司各項規章制度和有關規定，并組織貫徹實施，對各職能崗位的具體工作進行決策，對員工崗位職責所規定的內容進行過程監督和管理；
6、落實項目具體責任人的責任，準確處理效益、質量、工期、安全、文明施工之間的關系。全面負責，齊抓共管，全權處理項目管理過程中的問題；
7、對外必須做好與政府主管監督部門、建設單位、設計單位和監理公司的全面協調工作；
8、對內必須團結同事，和諧相處，提倡快樂工作，努力做好內部員工的思想工作，進一步加強溝通和交流，高度優化生產要素，并努力提升項目團隊的凝聚力和戰斗力。在做思想工作時，要做到有禮有節，切不可用權利壓人和打擊報復；
9、動態地控制好工程的過程成本，強化項目效益管理，抓好項目的過程管理工作，定期分析工程成果并采取相應的應對措施；
10、合理安排項目人員的崗位分工，抓好崗位責任的落實；
11、組織召開項目部的每周生產例會，并將會議電子版發給工程部；并負責制定項目階段性目標和項目總體控制目標；
12、遵守公司各項規章制度，勤奮工作，潔身自律；
13、及時完成工程部經理交辦的其他工作并主動向主管上級反饋工作完成情況。
二、任職資格：
1、工民建大專以上學歷，5年以上建筑施工企業同崗位全面管理工作經驗，持有一、二級建造師證者優先；
2、精通并能全面主持建筑施工企業工程施工整體運作和管理；
3、有一定的領導和指導能力，較強的溝通、組織協調、管理及分析、判斷、解決問題能力；
4、具有施工項目的管理指導和服務能力以及較強的執行能力；
5、抗壓能力強，工作嚴謹，具備良好的職業操守和團隊協作精神。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
1、財會類專業大專以下文化程度，有助理會計師證優先；2、有建筑類行業財務管理經驗，同崗位工作至少2年以上經驗；3、工作細致、嚴謹；4、品行良好，有職業道德。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：5人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：2年以上 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
一、崗位職責：
⑴、在質安主任的領導下，認真貫徹執行國家和政府部門制定的勞動保護和安全生產政策、法令、法規及規章制度，協助項目經理和分管領導組織安全生產檢查，并具體實施落實安全生產的相關制度并與施工班組簽訂安全生產協議書；
⑵、
負責定期組織項目樓棟長或施工員以及施工班組進行安全生產現狀分析，及時提出意見、及時解決安全生產工作中存在的問題，并做好安全資料的積累和整理工作。
做好安全教育和安全宣傳工作，教育操作人員遵章守紀，對違反安全規章的行為堅決制止并認真做好對特殊工種持證上崗的檢查工作；
⑶、參加對施工現場搭設的腳手架、雙籠起重機等安全設施及機械設備的驗收；
⑷、在分管領導的領導下，開展防火安全工作檢查、督促落實施工生產中的防火安全措施，落實公司有關防火的各項規章制度；
⑸、對于明火作業，負責申請“動火許可證”，并根據不同等級，落實具體措施；
⑹、負責管理、準備、維修、保養消防器材，定期檢查，保持消防器材性能良好；
⑺、督促防火重點部位，特殊工種及明火作業班組，做好上崗安全交底的檢查，并積累和整理各種有關消防、防火的原始資料；
⑻、及時完成項目經理和質安主任交辦的其他工作并主動向主管上級反饋工作完成情況。
二、任職資格：
⑴、性別：男女不限；建筑施工管理及相關專業中專以上學歷；
⑵、工作經驗：不少于2年的建筑現場施工管理經驗；
⑶、持有建設系統省級建設主管部門頒發的安全員上崗證及有限期內的安全生產考核C證,具有監督、維護、檢查、指導工地以及現場管理工作能力熟識工業安全、危化品管理、消防安全和演習。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：5人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：2年以上 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
一、崗位職責：
⑴、在質安主任的領導下，認真貫徹執行國家和政府部門制定的勞動保護和安全生產政策、法令、法規及規章制度，協助項目經理和分管領導組織安全生產檢查，并具體實施落實安全生產的相關制度并與施工班組簽訂安全生產協議書；
⑵、
負責定期組織項目樓棟長或施工員以及施工班組進行安全生產現狀分析，及時提出意見、及時解決安全生產工作中存在的問題，并做好安全資料的積累和整理工作。
做好安全教育和安全宣傳工作，教育操作人員遵章守紀，對違反安全規章的行為堅決制止并認真做好對特殊工種持證上崗的檢查工作；
⑶、參加對施工現場搭設的腳手架、雙籠起重機等安全設施及機械設備的驗收；
⑷、在分管領導的領導下，開展防火安全工作檢查、督促落實施工生產中的防火安全措施，落實公司有關防火的各項規章制度；
⑸、對于明火作業，負責申請“動火許可證”，并根據不同等級，落實具體措施；
⑹、負責管理、準備、維修、保養消防器材，定期檢查，保持消防器材性能良好；
⑺、督促防火重點部位，特殊工種及明火作業班組，做好上崗安全交底的檢查，并積累和整理各種有關消防、防火的原始資料；
⑻、及時完成項目經理和質安主任交辦的其他工作并主動向主管上級反饋工作完成情況。
二、任職資格：
⑴、性別：男女不限；建筑施工管理及相關專業中專以上學歷；
⑵、工作經驗：不少于2年的建筑現場施工管理經驗；
⑶、持有建設系統省級建設主管部門頒發的安全員上崗證及有限期內的安全生產考核C證,具有監督、維護、檢查、指導工地以及現場管理工作能力熟識工業安全、危化品管理、消防安全和演習。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
任職資格：
1、大�；蛞陨蠈W歷，二年以上施工（土建）預結算工作經驗，須持相關證件；
2、熟練使用相關軟件，具有比較扎實的工程基礎知識，熟悉廣東地區造價信息
3、能獨立完成編制、審核大型土建工程預決算工作任務，有造價員證；
4、給排水、水利、水電安裝、市政、建筑、規劃、園林、造價、工程經濟與管理、環境工程等工程類專業。
此崗位急招！
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：若干人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：2年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
一、任職資格：
⑴、中專以上學歷；
⑵、工作經驗：有同行的工作經驗者優先、持有合格有效的操作證件；
⑶、工作能力：能看懂加工圖紙；會使用多種焊接、切割工具；
⑷、有電焊工職業操作資格證和電焊工操作證，能熟練使用電焊，氣割等。
二、崗位職責：
⑴、對班長負責，對本崗位安全生產工作負直接責任，有權拒絕違章指揮；
⑵、要嚴格執行動火票制，焊接作業前認真檢查焊機、焊具及防護用品是否完好。電源線、焊接線插頭等是否安全可靠。工作現場不安全因素是否排除；
⑶、正確使用勞動保護用品，嚴格執行規章規程，保證施工現場的整潔；
⑷、必須掌握焊接工藝與焊接規范的每項要求，焊接前校對母材、坡口、焊材（焊條、焊絲、焊劑）；
⑸、牢固樹立質量第一的觀念，精心操作，嚴格自檢，保證焊接質量，堅持做到：
⑹、“四嚴格”：嚴格焊材的使用；嚴格遵守焊接規范；嚴格預熱層間、焊接溫度；嚴格層層清除藥皮和飛濺物；
⑺、“六不焊”：材質、焊材不清不焊；坡口、焊絲不凈不焊；焊條、焊劑未烘干不焊；沒有良好的地線回路不焊；組裝不合格不焊；碳弧氣刨清根不凈不焊；
⑻、“兩過硬”：外觀質量過硬（均勻、平滑、焊渣打凈）；內在質量過硬（按要求經得起探傷檢查）；
⑼、“兩認真”：認真打好鋼印；認真按技術文件要求填好各項原始記錄；
⑽、嚴格執行“三檢”制：以自檢為主，互檢為輔，確認合格后交專檢；
⑾、不合格的焊縫返修時要嚴格遵守焊接返修工藝；
⑿、遵守焊接操作規程，要精心維護設備、工具，搞好文明生產，安全生產。做到班后拉閘、盤線、清掃、保證工地整潔，不亂丟焊條焊劑，注意節約焊材（焊條、焊絲、焊劑），及時回收焊條頭，堅持用焊條頭換新焊條制度。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
任職資格：
1.工民建大專以上學歷，5年以上建筑施工企業同崗位全面管理工作經驗，持有一、二級建造師證者優先；
2.精通并能全面主持建筑施工企業工程施工整體運作和管理；
3.有一定的領導和指導能力，較強的溝通、組織協調、管理及分析、判斷、解決問題能力；
4.具有施工項目的管理指導和服務能力以及較強的執行能力；
5.抗壓能力強，工作嚴謹，具備良好的職業操守和團隊協作精神。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：若干人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：2年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
一、任職資格：
⑴、中專以上學歷；
⑵、工作經驗：有同行的工作經驗者優先、持有合格有效的操作證件；
⑶、工作能力：能看懂加工圖紙；會使用多種焊接、切割工具；
⑷、有電焊工職業操作資格證和電焊工操作證，能熟練使用電焊，氣割等。
二、崗位職責：
⑴、對班長負責，對本崗位安全生產工作負直接責任，有權拒絕違章指揮；
⑵、要嚴格執行動火票制，焊接作業前認真檢查焊機、焊具及防護用品是否完好。電源線、焊接線插頭等是否安全可靠。工作現場不安全因素是否排除；
⑶、正確使用勞動保護用品，嚴格執行規章規程，保證施工現場的整潔；
⑷、必須掌握焊接工藝與焊接規范的每項要求，焊接前校對母材、坡口、焊材（焊條、焊絲、焊劑）；
⑸、牢固樹立質量第一的觀念，精心操作，嚴格自檢，保證焊接質量，堅持做到：
⑹、“四嚴格”：嚴格焊材的使用；嚴格遵守焊接規范；嚴格預熱層間、焊接溫度；嚴格層層清除藥皮和飛濺物；
⑺、“六不焊”：材質、焊材不清不焊；坡口、焊絲不凈不焊；焊條、焊劑未烘干不焊；沒有良好的地線回路不焊；組裝不合格不焊；碳弧氣刨清根不凈不焊；
⑻、“兩過硬”：外觀質量過硬（均勻、平滑、焊渣打凈）；內在質量過硬（按要求經得起探傷檢查）；
⑼、“兩認真”：認真打好鋼印；認真按技術文件要求填好各項原始記錄；
⑽、嚴格執行“三檢”制：以自檢為主，互檢為輔，確認合格后交專檢；
⑾、不合格的焊縫返修時要嚴格遵守焊接返修工藝；
⑿、遵守焊接操作規程，要精心維護設備、工具，搞好文明生產，安全生產。做到班后拉閘、盤線、清掃、保證工地整潔，不亂丟焊條焊劑，注意節約焊材（焊條、焊絲、焊劑），及時回收焊條頭，堅持用焊條頭換新焊條制度。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
任職資格：
1、工民建大專以上學歷，5年以上建筑施工企業同崗位全面管理工作經驗，持有一、二級建造師證者優先。
2、精通并能全面主持建筑施工企業工程施工整體運作和管理。
3、有一定的領導和指導能力，較強的溝通、組織協調、管理及分析、判斷、解決問題能力。
4、具有施工項目的管理指導和服務能力以及較強的執行能力。
5、抗壓能力強，工作嚴謹，具備良好的職業操守和團隊協作精神。
數據讀取中，請稍后...
| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
一、任職資格：
⑴、性別：男女不限；建筑施工管理及相關專業中專以上學歷；
⑵、三年以上建筑工程現場安全管理工作經驗、具有大型施工總承包企業現場安全同類崗位工作經驗；
⑶、熟悉國家及當地各項安全法律法規，熟悉施工現場安全工作流程、安全操作規范和安全管理程序，能夠及時發現安全隱患并給予糾正；熟練掌握建筑施工生產過程及安全防護等相關安全規章、標準和日常安全管理，有高度的責任心；
⑷、具有一定的溝通、組織、協調能力，較強的語言表達能力和書面表達能力；
⑸、持證情況：有限期內的安全生產考核C證、初級職稱以上，建筑工程專業。
二、崗位職責：
⑴、協助部門對安全工作具體領導；
⑵、組織安全生產檢查，落實整改措施，及時解決生產中存在的不安全問題；
⑶、幫助安全員協調與其本部門其他職能人員的關系，實現本部門全體人員齊抓共管；
⑷、定期召開會議，及時研究解決有關安全重大問題，在計劃、布置、檢查、總結、評比、承包生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比、承包安全工作，定期召開安全生產活動分析會，檢查“六同時”執行情況；
⑸、按權限組織調查、分析、處理傷亡事故和重大險肇事故，擬定改進措施，并檢查整改措施的落實情況；
⑹、組織制定、修訂本部門安全技術規程、安全規章制度和安全技術措施計劃及長遠規則，并組織貫徹執行和實施；
⑺、支持安全員安全生產工作，經常聽取安全生產工作匯報；
⑻、組織本部門以“五查”“查思想、查紀律、查制度、查領導、查隱患為內容的安全生產檢查。對查出的問題及時研究解決整改，抓好典型，及時總結推廣安全生產先進經驗；
⑼、配合安全部對各類重大事故的調查，本著“四不放過”的原則，對事故責任者進行嚴肅處理，并將調查結果及時上報，對避免重大事故的有功集體及個人及時表揚和獎勵。
數據讀取中，請稍后...
| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
崗位職責：
1、負責施工單位內部及與建設單位、勘察單位、設計單位、監理單位材料及設備供應單位、分包單位、其他有關部門之間的文件及資料的收發、傳達、管理等工作，應進行規范管理，做到及時收發、認真傳達、妥善管理、準確無誤。2、負責所涉及到的工程圖紙的收發、登記、傳閱、借閱、整理、組卷、保管、移交、歸檔。3、參與施工生產管理，做好各類文件資料的及時收集、核查、登記、傳閱、借閱、整理、保管等工作。4、負責施工資料的分類、組卷、歸檔、移交工作。（包括施工資料的編制）5、及時檢索和查詢、收集、整理、傳閱、保存有關工程管理方面的信息。6、參與材料進場驗收并根據國家規范要求進行見證取樣，送檢復試并建立臺帳。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：5人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
任職資格：
-大專及以上學歷，建筑工程等相關專業，5年以上技術崗位工作管理經驗；
-精通項目的技術和質量管理工作流程，對工程技術、工程質量全面負責；
-熟悉現行國家建筑法律、法規、規范、強制規范和標準，嚴格按圖施工；
-能熟悉編制施工組織設計、總平面布置圖并制定切實有效的質量、安全技術措施和專項方案；
-能夠組織編制各項施工方案；
-能夠組織實施圖紙會審及合同、施工技術交底工作。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
任職資格：
-熟悉各項建安成本經濟、技術指標，有獨立編制、審核房地產項目成本估算的能力；
-熟悉各類材料性能、價格，掌握定額知識，了解各項工程經濟指標；
-要求持有：預算員證。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：20人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：1年以上 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
一、崗位職責：
⑴、對各自負責的機械設備安全操作。作業時不可擅自離崗；
⑵、負責對各自操作的機械設備按要求點檢確認及保養，并做好相關記錄；
⑶、機械操作時密切關注機械運行狀況，發生異常及時匯報上級并跟進處理；
⑷、完成上級領導安排的其它事務。
二、任職資格：
⑴、性別：男女不限；初中以上學歷；
⑵、工作經驗：具有相關工作經驗1年以上；
⑶、工作能力：熟悉相應的機械操作，能適應工地生活環境，吃苦耐勞，認真細心；具有良好的安全操作能力；
⑷、證件情況：持有相應的建筑施工特種作業操作資格證書。
可直接聯系杜先生，電話;13823762568
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
園林項目經理招聘要求：職責要求：1、負責組織、項目開工前的手續辦理和施工準備。
2、參與或組織項目招投標工作。
3、對所有工程建設進度、質量、成本、安全負責。
4、主持對項目工程的考核和評價。
5、負責部門日常管理工作。
6、組織和協調好相關部門的外部工作關系。
7、有責任感，認真負責，勇于承擔責任。
8、能完成領導交辦其他任務，有較強的工作抗壓能力。
任職要求:1、大專及以上學歷，園林工程類相關專業，三級園林項目經理職稱。
2、3年以上項目管理經驗；在同行業中具有代表性項目；
3、良好的計劃和執行能力、協調能力和人際溝通能力；
4、積極主動，具備團隊意識，具有高度的責任心，能夠承受較強的工作壓力。園林施工員（招聘要求）1） 大專以上文化程度，有園林景觀施工管理至少5年以上工作經驗。2） 工作責任心強，執行力強；
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
副總經理職位描述:協助公司總經理主抓工程項目生產、技術綜合管理。招聘要求：1）本科以上文化程度，工民建或土木工程專業畢業，具備中高級技術職稱；
2）在建筑企業8年以上管理經驗，有同職位工作經驗3年以上，熟悉建筑行業規范，有較強的施工組織管理能力；
3）對質量、安全、進度、文明施工有較深體會和管理經驗，具備較強的綜合管理能力和協調能力；
4）有大型房建項目施工和技術管理經驗；
5）有較強的計劃管理和目標管理能力，較好的統籌能力和敬業精神。 6）年齡：45周歲以下.
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：若干人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：2年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
電工班長（3名）
一、任職資格：
⑴、中專以上學歷；
⑵、工作經驗：相關工作經驗5年以上；
⑶、工作能力：能協調項目工地上的工作；具有供電，電氣設備維修、電路安裝等工作能力；
⑷、持電工上崗證。要求由廣東省建設主管部門頒發。
二、崗位職責：
⑴、模范執行崗位職責、操作規程和各項規章制度，承上啟下，及時完成上級領導下達的各項工作任務；
⑵、工作中要以身作則，技術上要精益求精、嚴格要求，并能及時解決技術上疑難問題，協助上級領導作好班組成員管理和思想教育、技術培訓工作；
⑶、管理使用好本班組負責范圍的設備、工具、儀器、儀表，使用設備經常處于高效、低耗、安全運行的良好技術狀態，工具做到安全使用可信，儀器、儀表清晰、準確；
⑷、對所轄配電室設備要嚴格做到三干凈、三良好，設備干凈、值班室干凈、配電室干凈，設備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好；
⑸、搞好班組建設、合理安排日常工作，維修做到迅速及時，保證質量，不出問題，使工作開展的有條不紊，抓好安全和防火工作，做好本班組人員的考勤和考核工作；
⑹、負責制定本班組設備的年、月檢修保養和所需設備、備品計劃，并負責整理和存放有關設備的技術資料，能及時發現和收集設備的缺陷和隱患，并提出改進意見和組織處理。
電工（多名）
一、任職資格：
⑴、中專以上學歷；
⑵、工作經驗：有兩年以上電工工作經驗優先；
⑶、工作能力：熟悉強電或弱電方面設備設施的日常維護保養；服從公司安排,形象端正，品德良好，責任心強；能吃苦耐勞，具有良好的服務意識，溝通協調能力強，有親和力，心理素質好；
⑷、持電工上崗證，要求由廣東省建設主管部門頒發。
二、崗位職責：
⑴、負責高、低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養工作；
⑵、認真學習和掌握先進的電力技術，熟悉所轄范圍內的電力、電氣設備的用途、構造、原理、性能及操作維護保養內容；
⑶、嚴格遵守部頒電路技術規程與安全規程，保證安全供電，保證電氣設備正常運轉；
⑷、經常深入現場，巡視檢查電氣設備狀況及其安全防護，嚴禁班上睡覺；
⑸、掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法并精心保管，節約使用備件、材料、油料。搞好文明生產，做好交接班記錄。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：若干人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：2年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
電工班長（3名）
一、任職資格：
⑴、中專以上學歷；
⑵、工作經驗：相關工作經驗5年以上；
⑶、工作能力：能協調項目工地上的工作；具有供電，電氣設備維修、電路安裝等工作能力；
⑷、持電工上崗證。要求由廣東省建設主管部門頒發。
二、崗位職責：
⑴、模范執行崗位職責、操作規程和各項規章制度，承上啟下，及時完成上級領導下達的各項工作任務；
⑵、工作中要以身作則，技術上要精益求精、嚴格要求，并能及時解決技術上疑難問題，協助上級領導作好班組成員管理和思想教育、技術培訓工作；
⑶、管理使用好本班組負責范圍的設備、工具、儀器、儀表，使用設備經常處于高效、低耗、安全運行的良好技術狀態，工具做到安全使用可信，儀器、儀表清晰、準確；
⑷、對所轄配電室設備要嚴格做到三干凈、三良好，設備干凈、值班室干凈、配電室干凈，設備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好；
⑸、搞好班組建設、合理安排日常工作，維修做到迅速及時，保證質量，不出問題，使工作開展的有條不紊，抓好安全和防火工作，做好本班組人員的考勤和考核工作；
⑹、負責制定本班組設備的年、月檢修保養和所需設備、備品計劃，并負責整理和存放有關設備的技術資料，能及時發現和收集設備的缺陷和隱患，并提出改進意見和組織處理。
電工（多名）
一、任職資格：
⑴、中專以上學歷；
⑵、工作經驗：有兩年以上電工工作經驗優先；
⑶、工作能力：熟悉強電或弱電方面設備設施的日常維護保養；服從公司安排,形象端正，品德良好，責任心強；能吃苦耐勞，具有良好的服務意識，溝通協調能力強，有親和力，心理素質好；
⑷、持電工上崗證，要求由廣東省建設主管部門頒發。
二、崗位職責：
⑴、負責高、低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養工作；
⑵、認真學習和掌握先進的電力技術，熟悉所轄范圍內的電力、電氣設備的用途、構造、原理、性能及操作維護保養內容；
⑶、嚴格遵守部頒電路技術規程與安全規程，保證安全供電，保證電氣設備正常運轉；
⑷、經常深入現場，巡視檢查電氣設備狀況及其安全防護，嚴禁班上睡覺；
⑸、掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法并精心保管，節約使用備件、材料、油料。搞好文明生產，做好交接班記錄。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
職要求：1、35-45歲左右，相關專業大專畢業
2、熟悉裝飾工程國家施工、驗收規范。熟悉各個工種的工藝流程。熟悉廣東省市場勞務、材料價格。能熟練操作CAD軟件。
3、有房地產公寓樓精裝修工程管理經驗，有主持過裝飾工程項目經驗。
4、工作勤勞刻苦，執行力強，能帶領團隊完成工作任務。
5、有大型房地產公司精裝修管理經驗優先。 崗位職責：1、8年以上工作經驗，有萬達等大型商業綜合體項目裝修經驗，能夠組織、負責項目精裝修工程的設計協調和現場施工管理工作，協調土建、安裝等專業工程的現場配合工作；2、根據公司批準的施工總進度計劃，審查裝飾工程施工組織設計，負責編制裝飾工程項目的現場施工進度，確保裝飾工程項目進度計劃的完成；3、根據合同的約定、規程規范和設計圖紙的要求，嚴格監督裝飾工程項目施工質量，參加裝飾工程檢查驗收，參加裝飾工程材料備選型、封樣及進場檢查驗收，對裝飾工程質量負責，對現場安全文明施工負責；4、嚴格監督控制裝飾工程項目施工成本，對裝飾工程的隱蔽工程和其他形式的現場簽證嚴格監督，確保裝飾工程項目成本控制目標的實現；5、負責裝飾工程竣工驗收工作，做好工程交付工作。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
任職資格：
1.熟練使用相關軟件（清華斯維爾或廣聯達計量、計價軟件），具有比較扎實的工程基礎知識，熟悉廣東、深圳地區定額及造價相關信息；
2.能獨立完成編制、審核大型土建工程預決算工作任務；
3.要求持有：預算員證或造價工程師證。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
行政主管 2名（急聘）
1、熟悉企業人事招聘系統和行政管理系統，熟練操作行政人事工作流程（必須具有實操能力）；
2、善于與人溝通，擅長于與各種不同的人協調溝通與合作，具有較強的耐心和抗壓能力；
3、具有一定的寫作能力和文字整合能力，良好的口頭表達能力和書面表達能力；
4、工作服從性比較高，嚴于自律；學習能力比較強；
5、環境適應能力比較強，具有一定的事業心和責任心；
5、一經錄用，待遇從優，具有良好的發展晉升空間（重點培養，業務知識可以強化培訓）。 須全日制大專以上學歷，共同發展！有誠意者請隨時與行政人事部黃經理溝通洽商：QQ:297401252（郵箱）
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
任職資格：
1.熟練使用相關軟件（清華斯維爾或廣聯達計量、計價軟件），具有比較扎實的工程基礎知識，熟悉廣東、深圳地區定額及造價相關信息；
2.能獨立完成編制、審核大型土建工程預決算工作任務；
3.要求持有：預算員證或造價工程師證。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省惠州市惠城區 | |||
崗位要求：
1、熟練土建施工圖紙，熟練使用相關軟件（清華斯維爾或廣聯達計量計價軟件）；
2、具有扎實的工程基礎知識，熟悉廣東/深圳地區定額及造價相關信息；
3、能夠獨立（預）結算班組工程量；
4、了解勞務分包合同簽訂及勞務糾紛等業務中涉及的法律法規。
有誠意者，請隨時隨地與勞務部王小姐聯絡溝通：工作QQ:1015795607
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：中專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
1、有土建或安裝預算、結算經驗4年以上，能獨立編制大型工程預算、結算；2、熟悉深圳及廣東定額，熟練運用清華斯維爾、廣聯達、易達等計價軟件；
3、熟悉安裝材料、設備市場行情、價格；
4、有工程投標經驗；
5、有造價員證或造價工程師證書者優先
6、工作地點：深圳
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：畢業生 | 學歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區 | |||
1、有土建或安裝預算、結算經驗4年以上，能獨立編制大型工程預算、結算；2、熟悉深圳及廣東定額，熟練運用清華斯維爾、廣聯達、易達等計價軟件；
3、熟悉安裝材料、設備市場行情、價格；
4、有工程投標經驗；
5、有造價員證或造價工程師證書者優先
6、工作地點：深圳
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