所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢建筑/建材/工程
公司性質(zhì)：合資(非歐美) / 成立日期： / 注冊資金：0萬元 / 公司規(guī)模：500-1000人
所在地區(qū)： / 經(jīng)營品牌：
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數(shù)：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 | 學(xué)歷要求：未填寫 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業(yè)要求：不限 | |||
| 工作地點(diǎn)：河北-保定市 | |||
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成工程的管理的目標(biāo)、指標(biāo)，根據(jù)給定的質(zhì)量目標(biāo)，制定創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃，制定相關(guān)措施；
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)工程和勞務(wù)供方進(jìn)行管理；
3、貫徹執(zhí)行國家的技術(shù)性政策、法規(guī)、工藝標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)工程技術(shù)質(zhì)量進(jìn)行指導(dǎo)；
4、推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝，并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定可行的技術(shù)措施，指導(dǎo)相關(guān)人員貫徹落實(shí)；
5、編制工程項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)及關(guān)鍵工序的施工方案，并組織做好施工組織設(shè)計(jì)、施工方案的交底工作；
6、負(fù)責(zé)與甲方及設(shè)計(jì)單位協(xié)商有關(guān)技術(shù)事宜，辦理施工設(shè)計(jì)變更洽商工作；
7、制定工程技術(shù)質(zhì)量方面的糾正和預(yù)防措施，并監(jiān)督實(shí)施；
8、組織圖紙會(huì)審工作，參與設(shè)計(jì)交底，優(yōu)化施工方案，提高施工工效，提出解決有關(guān)技術(shù)文件事宜；
9、編制環(huán)境及職業(yè)健康安全管理方案，監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場環(huán)境及職業(yè)健康安全管理工作；
10、組織專業(yè)人員針對(duì)工程施工的重點(diǎn)和難點(diǎn)進(jìn)行分析，制定QC小組活動(dòng)計(jì)劃；
11、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)計(jì)劃文件及物資申購的審核工作；
12、參與質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康安全等方面不合格過程、事故、事件的分析處置工作，并組織落實(shí)；
13、貫徹執(zhí)行企業(yè)管理體系文件；
14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
任職資格：
1、具有5年以上裝飾施工企業(yè)管理工作經(jīng)歷，且擔(dān)任過工程項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人或項(xiàng)目經(jīng)理；
2、具有中級(jí)工程師職稱以上，能處理各種工程技術(shù)問題；
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
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